Passer au contenu principal
مواقيت الصلاة
  • Fajr--:--
  • Chourouq--:--
  • Dohr--:--
  • Asr--:--
  • Maghrib--:--
  • Ichaa--:--
حصة الصلاة الشهرية لجل المدن المغربية

تدبير الموارد البشرية للقطاع سنة 2016

Soumis par admin le
Date de publication
Catégorie

image 18 05 09 2017

1 - منح المكافآت لأطر ومستخدمي مؤسسات التعليم العتيق

الأطر التربوية

المدررون بالكتاتيب القرآنية

بلغت المكافآت التي خصصتها الوزارة خلال سنة 2016 للمدررين الذين يقومون بتحفيظ القرآن الكريم وتعليم القراءة والكتابة للأطفال بالكتاتيب القرآنية 679 رصد لها اعتماد مالي قدره 8.148.000,00 درهم.

مديرو وأساتذة المدارس العتيقة

رصدت الوزارة خلال سنة 2016 ما مجموعه 3412 مكافأة لفائدة مديري وأساتذة المدارس العتيقة ، موزعة على 267 مدرسة عتيقة باعتماد مالي قدره 116.868.000,00 درهم.

الأطر الإدارية والأعوان والمستخدمون

منحت 2117 مكافأة لفائدة هذه الفئة خلال سنة 2016 بغلاف مالي قدره 41.478.000,00 درهم.

التكوين المستمر

رغبة في تعزيز القدرات العلمية والمهنية للمدرسين، والارتقاء بأدائهم التربوي، نظمت الوزارة برسم سنة 2016، 8 دورات تكوينية وطنية وجهوية وإقليمية، استفاد منها 239 مؤطرا، منهم 60 مربية بالتعليم الأولي، 179 مدرسة ومدرسا بالتعليم المدرسي العتيق. وقد استهدفت هذه العملية وحدات التكوين الآتية:

  • علوم التربية؛
  • علم النفس التربوي؛
  • تعميق التخصص في مادتي الحديث والبلاغة؛
  • طرق ومناهج التدريس؛
  • نظام التقويم.

وفيما يلي عرض تفصيلي لوحدات وبرامج التكوين برسم سنة 2016:

image44 09

image45 09

تكوين المدرسات والمدرسين بالتعليم المدرسي العتيق

image46 09

تدبير الموارد البشرية للقطاع لنشرة منجزات 2016

Assistant numérique Ministère des Habous et des Affaires Islamiques