دليل المترشح لامتحانات الكفاءة المهنية بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية

يعتبر الامتحان المهني آلية من آليات الترقي وتحسين الوضعية الإدارية للموظف، كما يمكن من تقييم معارفه المهنية ومساعدته على تسلق درجات أعلى في الهرم الإداري.

تفتح الامتحانات المهنية سنويا في وجه المترشحين المستوفين للشروط النظامية التي حددها المشرع والتي قد تختلف أحيانا حسب نوع الهيئة.

وحيث إن نسبة النجاح في الامتحانات المهنية محددة سلفا، فإن الفائز هو من يقع ترتيبه ضمن الأوائل وليس من يحصل على المعدل فقط. مما يستوجب على المتباري أن يستهدف حدا أقصى من النقط.

وبما أن هذه الامتحانات تتضمن وجوبا اختبارا كتابيا وآخر شفويا، فانه من الضروري توجيه بعض النصائح للمترشحين، على بساطتها، يكون لها أثر ايجابي على النتائج المحصلة.

دليل المترشح لامتحانات الكفاءة المهنية

التوجيهات

• الاختبار الكتابي
• الاختبار الشفوي
• الكلمات المفاتيح
• كيف تكون إجابتك مقنعة؟
  • في الكتابي
  • في الشفوي
• التصميم
  • العرض (أو التحليل)
  • الخاتمة

 النصوص التنظيمية

 المهندسون

• للترقي من درجة مهندس التطبيق من الدرجة الممتازة إلى درجة مهندسي الدولة من الدرجة الممتازة
• للترقي من الدرجة الأولى إلى الدرجة الممتازة بإطار مهندسي التطبيق 
• لولوج إطار مهندسي الدولة من الدرجة الأولى
• لولوج إحدى الدرجتين من إطار مهندسي الدولة (مهندس الدولة من الدرجة الأولى أو مهندس الدولة من الدرجة الممتازة)
• للترقي من الدرجة الأولى إلى الدرجة الممتازة بهيئة مهندسي الدولة والمهندسين المعماريين

المتصرفون

•  ولوج درجة متصرف من الدرجة الثانية

التقنيون

• ولوج درجة تقني من الدرجة الأولى
• ولوج درجة تقني من الدرجة الثانية 
• ولوج درجة تقني من الدرجة الثالثة

المحررون

• ولوج درجة محرر من الدرجة الأولى
• ولوج درجة محرر من الدرجة الثانية

المساعدون الإداريون

• ولوج درجة مساعد إداري من الدرجة الأولى

• ولوج درجة محرر من الدرجة الثالثة

• ولوج درجة مساعد تقني من الدرجة الثانية

المساعدون التقنيون

• ولوج درجة مساعد تقني من الدرجة الأول

• ولوج درجة مساعد تقني من الدرجة الثانية

أساتذة التعليم الابتدائي

•  ولوج الدرجة الثانية من اطار اساتذة التعليم الابتدائي 

مراجع 

• الظهير الشريف رقم 1.58.008 الصادر في 4 شعبان 1377 (24 فبراير 1958) بمثابة النظام الأساسي العام للوظيفة العمومية، كما وقع تغييره وتتميمه.
• المرسوم رقم 2.04.403 الصادر في 29 من شوال 1426( 2ديسمبر 2005) بتحديد شروط ترقي موظفي الدولة في الدرجة أو الإطار.
• المرسوم رقم 2.11.471 الصادر في 15من شوال 1432( 14 ديسمبر 2011) بشان النظام الأساسي الخاص بهيئة المهندسين والمهندسين المعماريين المشتركة بين الوزارات، كما وقع تغييره وتتميمه.
• المرسوم رقم 2.05.1367الصادر في 29 من شوال 1432( 2 ديسمبر 2005) بتحديد مسطرة تنقيط وتقييم موظفي الإدارات العمومية.

النسخة الكاملة لدليل المترشح لامتحانات الكفاءة المهنية بوزارة الأوقاف والشؤون الإسلامية